Des accords sans intérêt ACCORD CADRE SUR L’INTÉRESSEMENT Un profond désintérêt ! L’intéressement c’est de l’auto-exploitation des salariés au-delà même de l’entreprise. Pour notre part aucune mesure individuelle ou collective (intéressement, épargne salariale, actionnariat salarié …) ne doit se substituer […]
Crise sanitaire : les dispositifs aux mains des employeurs pour supprimer des emplois par accord La crise sanitaire laisse dans son sillage une situation économique et sociale très préoccupante dans laquelle les entreprises vont massivement supprimer des emplois. Le mouvement […]
Échec à la discrimination syndicale ! La déléguée syndicale du SNPEFP-CGT au cours Florent est réintégrée à son poste par le tribunal administratif qui annule son licenciement, manifestement prononcé en considération de son mandat. Voir le commentaire du jugement […]
